老板让签自愿离职的协议书但是签完发现有很多

可以申请仲裁补偿。依据《劳动合同法》等规定,协议未明确且存在争议时,劳动者有权申请仲裁。不及时处理可能导致合法权益受损,如错过仲裁时效等。
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可以申请仲裁。操作如下:1. 收集证据,如协议书、聊天记录等;2. 向劳动仲裁委员会提交仲裁申请,阐述诉求;3. 等待仲裁结果,根据结果决定是否进一步诉讼。若协商,则与用人单位沟通,明确争议点,争取达成共识。
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